8 (937)583-76-79
Вам перезвонить?
Написать сообщение
РаспечататьРаспечатать
Главная » Статьи » Сценарий для детских аниматоров. Программа детских аниматоров

Сценарий для детских аниматоров. Программа детских аниматоров

Опубликовано: 01 ноября 2012г.

Сегодня объявлений о вакансиях аниматора можно встретить очень много. Аниматоры развлекают окружающих в отелях, на праздниках и различных мероприятиях. Увлечь взрослую аудиторию не слишком сложно, а вот работа с детками забирает много энергии и сил, ведь так сложно справиться с подвижной ребятней. Именно поэтому важно выполнять обязанности так, чтобы сил тратилось минимум, а профессионализм был на высоте.

В первую очередь нужно понимать, как играют дети. Первым делом собирается определенное количество детей, они разогреваются, показывают увлеченность и интерес, и только затем начинается активный игровой процесс. Поэтому начинайте с активных, но не очень шумных игр для разогрева. Подойдут квесты, где нужно показать логическое мышление, смекалку, выполнит задание и стать обладателем приза. Предпочтительно, чтобы это были командные игры, тогда будет проще получить внимание каждого члена команды. Затем, когда дети приняли активное участие, радуются и хотят получить предложение, есть смысл приступить к активным подвижным играм, где будет потрачено много сил и энергии. К этому моменту аниматоры не успеют устать, и дети получат заряд позитива. Бег, прыжки, догонялки и другие подвижные игры подходят больше всего для этого времени.

Через час-полтора детки устают, хотят отдыха. К примеру, если аниматоры трудятся на свадьбе, есть смысл накормить деток, дать им поговорить с родителями и родственниками. Если же подобный отдых невозможен, лучше предусмотреть время для маленькой передышки, когда они просто придут в чувство. Отличным вариантом будут специальные площадки или игровые комнаты, оснащенные всем необходимым для детей всех возрастов. К этому времени некоторые дети уже познакомились, разделились на маленькие группы и играют в свое удовольствие. Теперь нужно следить за безопасностью и наблюдать, не отделился ли кто-нибудь.

К слову, обязательно следует помнить, что в играх должны принимать участие все дети. Частенько бывает, что один или несколько детей стоят в сторонке, грустно взирают на происходящее и стесняются подойти. Тогда аниматор должен начать свою работу. Ведь он не только массовик-затейник, но также и психолог, который должен найти подход к каждому ребенку. Войти в контакт с каждым ребенком, разговорить его и привести в игру - столь же важная обязанность, как и остальные.

После отдыха рекомендуем продолжить спокойными развлечениями. Хороши будут конкурсы, где нужно что-то придумать, нарисовать, рассказать. Это не только вызывает интерес у детей, но также развивает их способности. Активные развлечения и бег лучше пока отложить. Если же времени остается приличное количество, нужно действовать по такому же принципу: от умеренных к подвижным развлечения, а затем к спокойным и времени на отдых. Если до завершения вечеринки или праздника остается мало времени, нужно, чтобы дети начинали успокаиваться, ведь в противном случае, когда родители придут их забирать, будет множество просьб остаться и слез.

Если трудится несколько аниматоров, логичнее разделиться. К примеру, один ведет подвижные игры 30 минут, после этого в силу вступает другой. Таким образом, каждый получает немного времени на восстановление сил и отдых. Во время отдыха можно поговорить с теми, кто отказывается играть, помочь главному аниматору или просто посидеть в стороне.

Трудясь аниматором, важно помнить о том, как дети отдыхают и устают. Кроме того, нужно знать некоторые нюансы психологии, чтобы заинтересовать каждого ребенка, привлечь его в общность детей, ведь именно в этом и состоят нюансы работы. Тогда дети не только прекрасно отдохнут, но и познакомятся с новыми друзьями, а аниматор получит удовольствие от проведенного мероприятия.

Закрыть

Нажмите «Подписаться», чтобы

не пропустить наши розыгрыши, акции, обновление персонажей и много полезной информации о праздниках


Спасибо! Я уже подписан